Многие из нас на том или ином этапе своей карьеры сталкивались с таким явлением, как зарплата «в конвертах». Нетрудно догадаться, что такой способ оплаты труда, при котором часть заработной платы сотрудников выплачивается неучтенными наличными деньгами, с которых не отчисляются налоги, выгоден прежде всего работодателю. Работникам же, похоже, все равно: деньги – они и в Африке деньги.
По данным Росстата, доля скрытой оплаты труда на протяжении последних лет имела тенденцию к росту( если в 2004 г доля «черных» зарплат составляла 25, 4%, то в 2005 г. выросла до 26, 9% и сохранилась на том же уровне в 2006 г.), сообщает dp.ru
Наиболее эффективно работу по легализации налоговой базы проводили управления ФНС России по Москве, Петербургу, Воронежской и Волгоградской областям.
Аналитики рынка сообщают, что 60% российских компаний используют серые схемы выплаты заработной платы. Например, если работодатель платит зарплату «в конверте», значит, уклоняется от социального и подоходного налогов. Вместе они составляют примерно 40% с каждого зарплатного рубля.
Вместе с тем налоговики напоминают, что работодатели-уклонисты наказываются сейчас по статьям 199, 199.1 Уголовного кодекса. Кроме штрафа в пределах 500 тысяч рублей ответственность предусматривает лишение свободы на срок до 3 лет. Но чтобы работодатель оказался на скамье подсудимых, сумма невыплаченных им налогов должна быть не менее полумиллиона рублей за 3 года. Да и то, для этого необходимо документальное подтверждение.
— По нашим расчетам, сегодня треть всей зарплаты по-прежнему выдается неофициально, — говорит ведущий эксперт Фонда экономических исследований «Центр развития» Наталья Акиндинова. — Таким образом, не оправдались надежды правительственных чиновников на то, что замена прогрессивной шкалы налога единой 13-процентной ставкой, а затем и уменьшение единого социального налога приведут к широкомасштабному сокращению теневых выплат, выводу их на «белый свет». Небольшие позитивные сдвиги произошли в 2001 — 2003 годах, когда объем скрытой получки уменьшился на 3 — 6-процентных пункта, но затем положительная тенденция прервалась и начался обратный откат, рассказывает «Труд».
Суммы в бухгалтерских документах не отражают в полной мере реальную картину, потому что миллионы россиян получают еще и так называемую скрытую зарплату — деньги в конвертах, неофициально, без соответствующего оформления, чтобы ни один проверяющий не нашел следов этих выплат. Причем, налоговые инспектора отмечают, что этим грешат не только в сфере малого, среднего бизнеса, но и на ряде вполне солидных предприятий, фирм, имеющих достаточно большой штат сотрудников.
Самый большой процент нелегальных зарплат — в Москве и Питере, городах с наиболее высоким доходом. Лишь 47% столичных жителей получают «белую» зарплату, 34% — «серую». В провинции, где зарплата невелика, большинству (61—73%) ее выплачивают официально.
СПРАВКА: Пока выводу зарплат из тени помогают «беседы» с работодателями, которые налоговики практикуют с 2005 года. Федеральная налоговая служба (ФНС) даже составила список критериев, по которым отбираются для проверок подозреваемые компании. Например: «Средняя зарплата сотрудника — один из критериев оценки организации с точки зрения ее благонадежности, — рассказывает Работа.ру . — Если зарплата ниже среднего уровня, это вызывает подозрение». С приверженцами серых схем ведутся разъяснительные беседы, после которых зарплаты в организации, как правило, «дорастают» до нужного уровня. По мнению юристов, пока этот метод позволяет более эффективно бороться с зарплатами в конвертах, чем оперативная работа а рамках УК.
СКРЫТАЯ ОПЛАТА ТРУДА В РОССИЙСКОЙ ЭКОНОМИКЕ(Росстат)
2001 993,5 млрд.
2002 1 трлн 249 млрд.
2003 1 трлн. 496 млрд.
2004 1 трлн. 986 млрд.
2005 2 трлн. 546,7 млрд
