Среда, 19 ноября 2025
$81.13 €94.42 ¥11.4
-0.5 C
Санкт-Петербург

Эксперт рассказал, когда выгоднее всего брать отпуск в 2023 году

Россиянам, которые уже строят планы на отдых в 2023 году и хотят сэкономить, следует брать отпуск в августе или октября.

Директор департамента юридической практики по трудовому праву SuperJob Александр Южалин рассказал, что в 2023 году самыми выгодными месяцами для отпуска будут август и октябрь. Также те, кто уже планирует отпуск, могут выбрать июнь, июль и декабрь. Об этом пишет РИА Новости.

Самым невыгодным отпуск получится в январе, феврале, апреле и мае 2023 года, подсчитал эксперт.

«Если вы решите использовать отпуск в эти месяцы, то, скорее всего, существенно потеряете в деньгах (при выплате отпускных) по сравнению с заработной платой. Поэтому в эти месяцы выгодно работать и получить зарплату за отработанное время», — объяснил Южалин.

По словам эксперта, определение выгодного и невыгодного времени для отпуска зависит от количества рабочих дней в месяце. С финансовой точки зрения уходить в отпуск лучше в те месяцы, где больше всего рабочих дней. В таком случае оплата одного дня по среднему заработку будет выше, чем стоимость одного отработанного дня.

Так, больше всего рабочих дней в 2023 году будет в августе и октябре. А в апреле и мае, в которых эксперт советует не брать отпуск, будет по 20 рабочих дней.

По данным Минтруда, в новогодние праздники в 2023 году россияне будут отдыхать с 31 декабря по 8 января. В феврале выходными будут дни с 23 по 26 число, в марте нерабочим будет восьмое число. Майские праздники ожидаются с 29 апреля по 1 мая и с 6 до 9 мая. В июне длинными будут выходные с 10 по 12 число, а в ноябре граждане будут отдыхать с 4 по 6 число.

Ранее Gazeta.SPb сообщала, что цены на новостройки в России могут снизиться к ноябрю.

Узнавайте о новостях первыми в наших официальных каналах в Telegram и Дзене

Поделиться:

Читайте также

Компания «Контрол лизинг» третий год подряд занимает лидерские позиции в рейтинге лучших работодателей России, который составляет деловое издание РБК. Это убедительный признак стабильности HR-бренда, подчеркивают в руководстве «Контрол лизинга». В условиях перемен человеческий капитал становится залогом стабильности в финансовом секторе, а способность компаний развивать и поддерживать талантливых сотрудников – основой долгосрочного успеха.Для лизингового сектора рейтинг РБК стал важным индикатором зрелости кадровой политики и управленческих практик. Лучшие компании делают ставку не только на продукты и технологии, а прежде всего — на команду. В компании «Контрол лизинг» убеждены: лизинг — это бизнес человеческих отношений, и именно культура взаимодействия определяет качество результата. Здесь много времени посвящают проектам наставничества и уделяют огромное внимание мотивации сотрудников. Это не только организация спортивных мероприятий для сотрудников,...
В конгресс-центре Торгово-промышленной палаты РФ в Москве прошла Всероссийская лизинговая конференция «Лизинг зовёт! 2025», которая собрала на одной площадке представителей ведущих лизинговых компаний, профильных ассоциаций, деловых объединений и органов государственной власти. В повестке – уже привычные для отрасли, но при этом не теряющие остроты темы: импортозамещение и работа с поставками, цифровизация лизинговых процессов, совершенствование государственных мер поддержки, повышение требований к прозрачности, а также наиболее уязвимый для рынка блок – подготовка и удержание квалифицированных кадров.Для российского лизингового сектора 2025 год проходит под знаком перестройки операционных моделей. После нескольких лет адаптации к меняющейся структуре поставок и к ограниченному доступу к отдельным видам техники и оборудования компании выходят на этап, когда рост уже нельзя обеспечивать только экстенсивно за счет региональной экспансии или...

Популярное

Новости дня

По теме

Подпишись на наши соцсети

Сообщить новость

Отправьте свою новость в редакцию, расскажите о проблеме или подкиньте тему для публикации. Сюда же загружайте ваше видео и фото.

ИЛИ ПИШИТЕ