Многие кандидаты при трудоустройстве концентрируются исключительно на размере зарплаты и рабочих условиях, упуская из виду важнейший аспект — финансовую надежность и налоговую чистоту потенциального работодателя. Разъяснить эту проблему согласилась эксперт в области налогообложения Мария Русских.
В беседе с RuNews24.ru Русских предупредила, что пренебрежение финансовыми и налоговыми аспектами может привести к серьезным негативным последствиям. По ее словам, сотрудники могут столкнуться как с систематическими задержками заработной платы, так и с внезапными увольнениями в результате внеплановых проверок контролирующих органов.
Кроме того, недобросовестные компании, уклоняющиеся от налогов или минимизирующие выплаты нелегальными способами, создают следующие риски: урезанные социальные гарантии (больничные, отпускные и декретные начисляются только с «белой» части зарплаты), трудности с кредитами и визами (банки и консульства учитывают только официальный доход).
Мария поделилась рекомендацией внимательно анализировать ответы потенциального работодателя во время собеседования. Она отметила, что обсуждение корпоративной культуры и конкретных должностных обязанностей можно считать положительным сигналом.
VK
OK
Telegram
Дзен