В ходе массовых увольнений в Петербурге сократили более 15 тысяч человек. Об этом в пятницу, 23 января, рассказал журналистам руководитель Государственной инспекции труда в Санкт-Петербурге Александр Кротов, пишет БИА.
Так, по его словам, с 10 октября прошлого года по 13 января этого года Службу занятости уведомили о предполагаемом увольнении работников в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата сотрудников 429 работодателей. Массовые увольнения предполагают или уже проводят 72 работодателя. Численность предполагаемых к увольнению составляет всего 15466 человек, из которых 7345 уже уволено. В свою очередь 6377 уволенных вновь трудоустроились, а в Службу занятости обратились 733 человека.
Главный городской инспектор по труду также отметил, что в Петербурге более строгие критерии подхода к массовым увольнениям по сравнению с другими регионами России. Так, если в целом по стране этот термин применяется при сокращении 50 и более человек, то в Петербурге массовые увольнения начинаются с 20 человек.
