Большинство наших соотечественников считают, что быстрее и удобнее найти новое место работы через специализированные сайты в Интернете, чем покупать газеты или ходить на биржу труда. Как показал опрос, проведенный исследовательским центром портала SuperJob.ru, 73% россиян, активно пользующихся Интернетом, считают, что базы вакансий, размещённые в Сети, – «это огромный объём информации, сконцентрированный в одном месте и в удобной для поиска форме», тогда как попытки трудоустройства с помощью специализированных печатных СМИ или через службы занятости – «пустая трата времени», пишет «Мой район».
«Связи решают всё», – убеждены 52% россиян, указавшие в качестве самого верного способа поиска работы рекомендации знакомых. Этот способ, по словам респондентов был актуален во все времена, не теряет он своей эффективности и теперь, в условиях кризиса, когда «многие компании ищут сотрудников своими силами».
Кадровые агентства набрали только 18% голосов россиян.
Специализированным печатным СМИ доверяет 13% наших сограждан искавших работу. «Не всегда под рукой есть Интернет, поэтому газеты являются самыми эффективными»; «Я работал в трёх местах. Два первых нашел в специализированном печатном СМИ, третье – по рекомендации знакомых», – комментируют они.
Ярмарки вакансий считает эффективными всего лишь 5% россиян, а 4% наших сограждан имеет положительный опыт обращения в государственные службы занятости: «Мне сразу же предложили вакансию в центре занятости, соответствующую моему образованию и специальности».
Судя по всему, такой способ трудоустройства, как просмотр объявлений на уличных столбах, навсегда потерян, его отметил лишь 1% респондентов.
Другие способы поиска работы, самым популярным из которых является «адресная рассылка резюме по базе потенциальных работодателей», считает действенными 3% участников исследования.
Затруднились с ответом 5% россиян. Некоторые из них сетуют на то, что сейчас ни один способ поиска нельзя назвать эффективным, поскольку «работодатели сами не знают, чего хотят», другие же полагают, что в таком важном деле, как трудоустройство, «все способы хороши».
