Совместный проект Федерации независимых профсоюзов России и Санкт-Петербургского гуманитарного университета профсоюзов «Социально-трудовые конфликты» сообщил о снижении зарплат у сотрудников Выборгского судостроительного завода в Ленинградской области. Причиной мог стать невыполненный план.
В декабре 2023 года была создана комиссия по рассмотрению обращения сотрудников цеха №4 судостроительного завода по вопросам оплаты труда. Согласно составленному акту, на ПАО «ВСЗ» не было зафиксировано нарушений в рамках трудового законодательства. Выяснилось, что за отработанный октябрь зарплата выдавалась не ниже указанного оклада.
В администрации предприятия отметили, что для каждого сотрудника установлен план, который нужно выполнять. В октябре 2023 года цех №4 не выполнил поставленной задачи, а заказы не были сданы в установленные сроки, пишет abn.agency.
В профсоюзном комитете также отметили, что система оплаты труда имеет недочеты, а оклад и аккордный учет выполнения работ дают право манипулировать зарплатой.
VK
OK
Telegram
Дзен