Служба занятости Санкт-Петербурга предлагает получить специальности водителей, швей, строителей, станочников и других рабочих. По данным кадровых агентств, рынок труда сегодня предлагает рабочие вакансии со средней заработной платой от 15 до 18 тысяч рублей. Петербуржцы не будут переобучаться, потому что не собираются снижать планку и менять стереотипы поведения, пишет БИА.
Город получил 83 миллиона рублей из федерального бюджета для борьбы с безработицей, еще 125 млн. должны прийти в течение года. В то же время, как заявил на пресс-конференции 20 мая вице-губернатор Северной столицы Михаил Осеевский, последние несколько недель в Санкт-Петербурге сокращается число официально регистрируемых безработных. Если в начале года в службах занятости отмечалось около тысячи человек в неделю, то в последнее время — 300-400 человек. При этом 3-4 тысячи петербуржцев каждую неделю находят новую работу. Всего, по данным М.Осеевского, в городе на Неве около 30 тыс. безработных и 42 тыс. вакансий.
В качестве основного метода борьбы с безработицей администрация предлагает переобучение. В 2009 году, сообщил глава комитета по труду и занятости населения Павел Панкратов, город поможет получить профессии более 15 тыс. безработных петербуржцев.
Среди специальностей, предлагаемых для переобучения службой занятости, есть водители, машинисты и операторы грузоподъемных и дорожно-строительных машин. Проводится обучение на секретарей, швей, охранников, менеджеров, педагогов, психологов, работников сферы услуг, торговли и общепита. Готовят станочников, сварщиков, наладчиков. Несколько удивляет наличие в списке таких специальностей, как строители, бухгалтеры, экономисты, которые практически не нужны сегодняшним работодателям.
Эксперты считают, что предложенная система переобучения работать не будет. Как рассказали представители кадровых агентств, сегодня в Петербурге, в основном, требуется неквалифицированная рабочая сила. По данным менеджера кадрового агентства «Артекс Групп» Елены Шибут, «рабочая сетка» составляет порядка 50% всех вакансий. Наиболее востребованы грузчики и подсобные рабочие. Средняя зарплата по таким специальностям составляет от 15 до 18 тысяч.
Директор кадрового агентства Mega Solutions Инна Комарь добавила, что «синие воротнички», то есть квалифицированные рабочие, тоже требуются. Есть вакансии водителей-экспедиторов, водителей на автопогрузчики, рабочих пищевого производства. Заработать можно до 25 тысяч рублей. При этом основная масса соискателей — строители, чьи компании пострадали от кризиса, а также финансовые работники. Для них вакансий нет. Также, по данным директора агентства «Империал» Светланы Ряшиной, без работы сидят маркетологи, руководители среднего звена.
Экономисты и менеджеры из программы переобучения выпадают сразу — им это неинтересно.
«Эти люди очень долгое время сидят без работы, до пяти месяцев. Как их сократили в ноябре, так они до сих пор и не нашли новое место. Они не будут переквалифицироваться, потому что не собираются снижать планку, менять стереотипы поведения», — подчеркнула И.Комарь.
Остаются строители и другие рабочие, которых на рынке труда тоже не так мало. Но и они, по словам эксперта, не торопятся менять привычный уклад жизни и искать новую специальность.
«Мы по-прежнему не хотим работать, а хотим, в основном, получать зарплату, ждем чуда. Рабочие, оставшиеся без работы 2-3 месяца назад, до сих пор не нашли место», — сказала И.Комарь.
Кроме того, кризис позволил работодателям более скрупулезно выбирать из хлынувших на рынок работников. Эксперт рассказала о том, что многие компании начали смену персонала на более квалифицированный, с опытом работы в западных компаниях, при этом на прежнюю заработную плату. Понятно, что переобученные горожане без опыта работы по новой специальности не выдержат серьезной конкуренции.
«Есть ли смысл в городских программах переобучения, если для них не будет рабочих мест?» — заявила И.Комарь.
VK
OK
Telegram
Дзен