Компания HeadHunter провела исследование среди офисных сотрудников и выяснила, что 83% работников офисного труда Петербурга и Ленинградской области готовы сменить сферу деятельности и освоить практическую, «реальную» специальность.
47% опрошенных в Санкт-Петербурге и Ленинградской области уверенно заявили о том, что готовы сменить кресло в офисе на работу в поле или у станка. 36% признались, что на такой шаг готовы пойти, но только в случае крайней нужды. И лишь 17% ни при каких условиях не готовы променять «офисный рай» на работу по «практической специальности».
Источник: hh.ru
Для просмотра увеличенного изображения нажмите на картинку
Эксперты Head Hunter отмечают, что в 2009 и 2013 гг. количество респондентов, готовых пройти путь переквалификации, было гораздо меньше. Зато было больше тех, кто категорично выступал против таких перемен (более 25% репондентов).
Впрочем, основная мотивация желающих сменить призвание не изменилась. Половина респондентов отмечает, что основной причиной для получения рабочей специальности является то, что умение делать что-то своими руками более перспективно и будет востребовано в любой ситуации. 20% работников готовы заняться неквалифицированным трудом, поскольку это дополнительный источник заработка. Примерно столько же респондентов согласятся на смену деятельности по той причине, что это хороший способ выжить во время кризиса.
Источник: hh.ru
Для просмотра увеличенного изображения нажмите на картинку
Самыми популярными профессиями, которые могли бы выбрать для себя офисные сотрудники, стали: автомеханик, автослесарь, кондитер, пекарь, электрик, швея. Хуже всего обстоят дела с профессиями грузчика, фрезеровщика и слесаря. Из самостоятельно отмеченных респондентами специальностей можно выделить водителя, фермера, охранника и курьера.
Источник: hh.ru
Для просмотра увеличенного изображения нажмите на картинку
Стоит отметить, что представители различных профессиональных сфер по-разному расставили приоритеты в освоении новых сфер деятельности. Так, респонденты преимущественно женских специальностей («Бухгалтерия», «Маркетинг/реклама/PR», «Административный персонал») чаще всего выбирали профессию повара. А представители традиционно мужских специальностей («Автомобильный бизнес», «Транспорт, логистика», «Добыча сырья») тяготеют к профессиям автомеханика или автослесаря.
Ранее мы писали о том, что более 800 петербургских предприятий заявили о том, что готовы сократить почти 16 тысяч острудников.
